领导 您好! 首先你要写明你所在的部门,工作岗位,入职时间.同时申请加工资的理由,注明希望此工资的执行时间,不用加这么长了,最好简洁的.
尊敬的公司领导:
品技部检验员自 加入这个大家庭工作,转眼已两年有余,已算公司的一名老员工。
亲历了公司这两年一步步走过的脚印;
看到了公司这两年一次次进步的变化;
参与了公司两年一份份辛勤的耕耘;
目前企业处在快速发展阶段,还有很多需要完善的地方。同时向各位同事宣扬贯彻各种进步思想,激励员工的积极性,期望他们可以同样进步,最终为公司的发展做贡献。
品技部门是他的主要工作之一,致力于公司、部门制度建立与品质技术工作完善,目前已完成检验规范熟悉整车总检流程,并且在日后的工作中都需要持续完善和改进。
薪酬是衡量工作价值的最佳标准,我也非常理解在追求利润最大化的情况下,公司需要降低各种成本。不过公司经营的最终目的是为了获取销售利润,工资福利的目的则是开发人力资源、最终提升企业的经营效益。进而影响到企业的生存和发展;对企业内部而言,薪酬的高低直接决定了员工工作的绩效、主观能动性。
但是基于目前他所承担的工作内容,在公司服务的时间,以及为公司付出的辛勤劳动,作为他的领导特向公司为他提出加薪申请。以期得到领导对他工作成绩的肯定和鼓励,更是对未来工作积极性的激励。
如果他在工作中尚有不足需待改进的部分,也敬请领导批评指正。
望公司领导给予批准!
感谢!!!
2011年6月30日
部门意见:
经理意见:
以上是关于加薪申请报告格式怎么写的解答。
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