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现在拿工作进度不合格来开除我,这样可以仲裁吗,如果仲裁的话一定要本人跑到本地劳动局才行吗?

ask****431 上海-黄浦区 劳动关系咨询 2022.03.11 12:44:09 484人阅读

试用期干了三个月辞退了我,现在拿工作进度不合格 来开除我,这样可以仲裁吗?如果仲裁的话一定要本人跑到本地劳动局才行吗?可以电话吗

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地区:上海-虹口区 咨询解答:17818条

您好,如果您在工作中没有过错的话公司不能无故辞退您,您可以选择与公司进行协商,协商不成的话可以提起劳动仲裁,。劳动仲裁不用本人去,您可以委托律师代理。请问现在进展如何?与公司是否沟通?公司的处理办法是什么呢?您方便的话可以联系我详细说说,我尽最大可能维护您的合法权益

2022-03-11 14:42:40 回复
地区:上海-徐汇区 咨询解答:16065条

你好,可以申请劳动仲裁维权。

如况紧急,可电联我帮你分析下如何解决,可选择下方专问咨询

2022-03-25 04:31:37 回复
地区:上海-浦东新区 咨询解答:36221条

可以申请仲裁,但是你本人来不了,可以委托个代理人,电话是不可以的

2022-03-11 15:55:46 回复
地区:上海-静安区 咨询解答:5466条

现在拿工作进度不合格 来开除我,这样可以仲裁

2022-03-11 14:02:06 回复
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地区:上海-黄浦区 咨询解答:21029条

如果试用期被证明不符合用工要求的,是可以解除合同的

2022-03-11 13:26:04 回复
地区:上海-静安区 咨询解答:6700条

试用期干了三个月辞退了我,现在拿工作进度不合格 来开除可以仲裁。

2022-03-11 12:51:12 回复
地区:上海-静安区 咨询解答:30209条

是的,要到劳动部门去,带好手上的资料,证据,才可以

2022-03-11 12:48:21 回复
地区:上海-浦东新区 咨询解答:42353条

可以仲裁,本人去劳动局

2022-03-11 12:47:14 回复
地区:上海-徐汇区 咨询解答:3162条

可以仲裁你好,你详细说说你的问题,才有更好的回答

2022-03-11 12:46:03 回复
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13564797957 (咨询请说明来自律图)
地区:上海-静安区 咨询解答:47901条

你好

2022-03-11 12:45:53 回复
地区:上海-静安区 咨询解答:5779条

在试用期干了三个月辞退了拿工作进度不合格,可以委托劳动仲裁

2022-03-11 12:45:53 回复
地区:上海-浦东新区 咨询解答:45183条

怎么回事呢,请问你们劳动合同签字了对吧,还是说还没签字这种

2022-03-11 13:52:40 回复
地区:上海-浦东新区 咨询解答:875条

2022-03-11 12:48:26 回复
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你好,关于上述的问题,解答如下, 为了确保仲裁裁决的公正及时,仲裁必须依法定程序进行。
仲裁的法定程序主要分为四个阶段:
一、受理阶段仲裁程序是以当事人向仲裁机构申请仲裁为起始。仲裁委员会收到当事人提交的仲裁申请书后,认为符合受理条件的,在收到仲裁申请书之日起规定期限内向申请人发出受理通知书,同时向被申请人发出仲裁通知书及附件。双方当事人在收到受理通知书或仲裁通知书后,应当做好以下几项工作:
1、申请人须在规定的期限内预交仲裁费用,否则将视为申请人撤回仲裁申请;
2、被申请人可在仲裁通知书规定的期限内向仲裁委员会提交书面答辩书;
3、分别做好证据材料的核对及整理工作,必要时可提交补充证据;
4、及时提交仲裁员选定书、法定代表人证明书、详细写明委托权限的授权委托书等有关材料;
5、在被申请人下落不明的情况下,申请人应主动查找其下落,并向仲裁委员会提交被申请人的确切住所,否则将影响仲裁程序进行;
6、被申请人若要提出仲裁反请求,则必须在仲裁规则规定的期限内提出。
此外,双方当事人均有权向仲裁委员会申请财产保全和证据保全,有权委托律师和其他代理人进行仲裁活动。
二、组庭阶段双方当事人应当在规定的期限内约定仲裁庭的组成方式和选定仲裁员。若当事人在规定的期限内未能约定仲裁庭的组成方式或者选定仲裁员的,由仲裁委员会主任指定。仲裁庭组成后,仲裁委员会向双方当事人发出组庭通知书。当事人在收到组庭通知书后,对仲裁员的公正性有怀疑时,可以在首次开庭前提出回避申请,同时应当说明理由。若回避事由在首次开庭后知道的,可以在最后一次开庭终结前提出。因回避而重新选定或指定仲裁员后,当事人可以请求已进行的仲裁程序重新进行,是否准许,由仲裁庭决定。
三、开庭审理阶段仲裁委员会应当在仲裁规则规定的期限内将开庭日期通知双方当事人。当事人在收到开庭通知书后,应当注意以下几个问题:
1、当事人若确有困难,不能在所定的开庭日期到庭,则可以在仲裁规则规定的期限内向仲裁庭提出延期开庭请求,是否准许:由仲裁庭决定。申请人经书面通知,无正当理由不到庭或未经仲裁庭许可中途迟庭的,视为撤回仲裁申请。被申请人经书面通知,无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的,仲裁庭可以缺席裁决;
2、在庭审过程中,当事人享有进行辩论和表述最后意见的权利;
3、双方当事人应当严格遵守开庭纪律。当事人申请仲裁后,有自行和解的权利。达成和解协议的,可以请求仲裁庭根据和解协议作出裁决书,也可撤回仲裁申请。在庭审过程中,若双方当事人自愿调解的,可在仲裁庭主持下先行调解。调解成功的,仲裁庭依据已达成的调解协议书制作调解书,当事人可以要求仲裁庭根据调解协议制作裁决书。调解不成的,则由仲裁庭及时作出裁决。仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,可以交由当事人共同约定的鉴定部门鉴定,也可以由仲裁庭指定的鉴定部门鉴定,鉴定费用由当事人预交。
四、裁决阶段仲裁庭在将争议事实调查清楚、宣布闭庭后,应进行仲裁庭评议,并按照评议中的多数仲裁员的意见作出裁决。若仲裁庭不能形成多数意见时,则按照首席仲裁员的意见作出裁决。

仲裁基本制度主要是下列三种:  
1.协议仲裁制度。仲裁协议是当事人仲裁意愿的体现。当事人申请仲裁、仲裁委员会受理仲裁案件以及仲裁庭对仲裁案件的审理和裁决都必须依据双方当事人之间所订立的有效的仲裁协议,没有仲裁协议就没有仲裁制度。  
2.或裁或审制度。仲裁与诉讼是两种不同的争议解决方式,在两者之间,当事人之间发生的争议只能由双方当事人在仲裁或者诉讼中选择其一加以采用。有效的仲裁协议即可排除对案件的司法管辖权,只有在没有仲裁协议或者仲裁协议无效的情况下,才可以行使司法管辖权予以审理。  
3.一裁终局制度。我国仲裁法明确规定,仲裁实行一裁终局制度,即仲裁裁决一经仲裁庭作出,即为终局裁决。仲裁裁决作出后,当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民,仲裁委员会或者人民不予受理。当事人应当自动履行仲裁裁决,一方当事人不履行的,另一方当事人可以向申请强制执行。

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