我是合肥企业女职工交社保未满15年到退休年龄怎么办

社会养老保险缴费年限不满15年，达到法定退休年龄，养老金领取，国家规定有3种处理方式：1.延长缴费，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，可按灵活就业人员规定延长缴费至满15年，办理退休领取职工养老金；2.转居民养老，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，不申请延长缴费，可按规定转入城乡居民养老保险，按居民养老规定享受居民养老待遇；3.人账户一次性支付，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，即不申请延长缴费，也不申请转居民养老，可本人书面申请一次性支付个人账户，职工养老保险终止。

社会养老保险缴费年限不满15年，达到法定退休年龄，养老金领取，国家规定有3种处理方式：1.延长缴费，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，可按灵活就业人员规定延长缴费至满15年，办理退休领取职工养老金；2.转居民养老，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，不申请延长缴费，可按规定转入城乡居民养老保险，按居民养老规定享受居民养老待遇；3.人账户一次性支付，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，即不申请延长缴费，也不申请转居民养老，可本人书面申请一次性支付个人账户，职工养老保险终止。

社会养老保险缴费年限不满15年，达到法定退休年龄，养老金领取，国家规定有3种处理方式：1.延长缴费，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，可按灵活就业人员规定延长缴费至满15年，办理退休领取职工养老金；2.转居民养老，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，不申请延长缴费，可按规定转入城乡居民养老保险，按居民养老规定享受居民养老待遇；3.人账户一次性支付，达到法定退休年龄累计缴费不足15年的，即不申请延长缴费，也不申请转居民养老，可本人书面申请一次性支付个人账户，职工养老保险终止。