首页 > 法律咨询 > 四川法律咨询 > 成都法律咨询 > 成都工资福利法律咨询 > 女性到退休年龄但是工龄满十五年,可以退休吗?

女性到退休年龄但是工龄满十五年,可以退休吗?

席** 四川-成都 工资福利咨询 2021.03.31 00:25:02 380人阅读

女性到退休年龄但是工龄满十五年,可以退休吗?

其他人都在看:
成都律师 劳动纠纷律师 成都劳动纠纷律师 更多律师>
咨询我

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照规定享受相应的养老保险待遇。
对于参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年,且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险(年满60岁,按月领取基础养老金)的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,交将个人帐户储存额一次性支付给个人。

2021-03-31 00:26:02 回复

您好,对于您提出的问题,我的解答是,可以,根据《关于工人退休、退职暂行办法》,只要交够15年就可以,所以补交八年够十五年了就可以退休。一、根据6月颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发104号)规定,下列几种情况可以办理退休:(1)男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。二、根据的决定()(1)个人交的养老保险,到50岁未满15年,往前补交15年,50岁退休的,到了退休的年龄,就可以按月领取养老金。(2)根据《关于建立统一的企业职工基本养老保险的决定》国发26号“五、本决定实施后参加工作的职工,个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。退休时的基础养老金月标准为省、自治区、直辖市或地(市)上年度职工月平均工资的20,个人帐户养老金月标准为本人帐户储存额除以120。个人缴费年限累计不满15年的,退休后不享受基础养老金待遇,其个人帐户储存额一次支付给本人。”的规定,缴费满十五年就可以领取养老金。扩展资料职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
知识科普 律师解析
  • 交社保不满十五年到了退休年龄怎么办

    专业解答达到法定退休年龄但社保缴纳不足15年时,可选择:1)延迟退休,继续缴纳社保至满15年,享受养老金;2)转为新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险;3)符合特定条件者(如2011年前离休的国企、事业单位劳动者等)可一次性补缴社保,获取养老金权益。

    2024.07.25 2659阅读
  • 到退休年龄社保没交够十五年怎么办

    专业解答到达法定退休年龄但社保缴纳不足15年无法领取养老金时,可选择推迟退休继续缴纳,或转为农村或城镇居民养老保险,也可一次性补缴至15年。请前往当地社保中心办理,具体政策可能因地而异。

    2024.07.24 1589阅读
  • 社保交不满十五,到退休年龄怎么办

    专业解答针对未满15年社保缴费年限的情况,有三种解决方案:1)续缴并补偿所欠社保年份,补足差额后提交退休申请;2)推迟退休,每年持续缴纳社保费至满15年;3)放弃社保,仅可提取个人账户中的35%资金。

    2024.07.17 1931阅读
  • 没到退休年龄被辞退还有五险一金吗

    专业解答离职时获得的赔偿金通常少于养老金。缴满15年养老保险,退休后可享社保养老金。但提前离职者因缴费少,未来养老金也低。退休时劳动合同自动终止,无需辞退手续或经济补偿。缴满15年且在退休前离职,社保费用不再由单位承担。符合法定退休年龄和缴费条件者可领取基本养老金,也可选择其他社会保险。

    2024.06.22 2022阅读
  • 没到退休年龄被辞退还有五险一金吗

    专业解答离职时获得的赔偿金通常少于养老金。缴满15年养老保险,退休后可享社保养老金。但提前离职者因缴费少,未来养老金也低。退休时劳动合同自动终止,无需辞退手续或经济补偿。缴满15年且在退休前离职,社保费用不再由单位承担。符合法定退休年龄和缴费条件者可领取基本养老金,也可选择其他社会保险。

    2024.05.13 1739阅读
热门专题 优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫