徐州
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您好，对于您提出的问题，我的解答是, 离职申请书的模板
尊敬的领导：您好！我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向贵公司提出辞职申请。
由于部门领导对我的能力的信任，使我得以加入贵公司，并且组织学习来提高个人能力，经过这两年多在贵公司的工作，使我学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！感谢部门领导给我提供了一个发展舞台，并且给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！我很满意贵公司的工作环境，但是由于一些个人原因，我不得不向贵公司提出辞职申请。现提前一个月提交辞职申请报告，希望能在月份正式离职。对于由此为贵公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望贵厂能体恤我的个人实际情况，对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼！
申 请 人： 申请时间： 年 月 日
离职的时候邮件提交的离职申请不算是书面的。
邮件属于我国法定的电子证据（属于书面形式的一种），但在具体的实践过程中，主要是看用工单位和劳动者之间是否有积极采用电子通讯使用的情况。如果该用工单位未使用电子邮件，那么可以认为该用工单位未收到劳动者解除劳动合同的通知。
劳动者辞职，应当提前一个月以书面的形式通知用人单位，就可以解除劳动合同。
以上就是关于辞职书面申请邮箱发送有效吗问题的回答。
以下是对于辞职书发给公司邮箱可以吗的回答，希望帮到你。
劳动者不可以通过电子邮箱发送电子辞职信，因为电子辞职信不符合《劳动法》、《劳动合同法》的规定，属于无效的辞职信。
谢谢孟律师解答，感谢
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