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讨薪仲裁时效是多久？
专业解答我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着农民工讨薪劳动仲裁要多久的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
专业解答为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与农民工讨薪劳动仲裁要多久,什么情况可以申请劳动仲裁相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
专业解答员工单方面解除劳动合同被拖欠工资，申请劳动仲裁的时效是一年，虽然在劳动关系存续期间因为拖欠工资产生的争议，不受仲裁时效限制，但如果已经解除劳动合同，必须在解除劳动合同的一年内依法处理欠薪纠纷，超过仲裁时效对员工很不利。
专业解答员工加班干活没有拿到加班费的，可以向劳动局投诉，或者申请劳动仲裁，从单位拖欠工资之日起算，追讨加班工资申请仲裁的有效期是一年，如果员工对仲裁结果不服，还可以在两年内发起诉讼，通过法院判决索要加班工资。
专业解答劳动争议仲裁时效为一年，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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