首页 > 法律咨询 > 安徽法律咨询 > 淮南法律咨询 > 淮南工伤纠纷法律咨询 > 我因为在工地上受伤导致残疾,并且办理了残疾证,有残疾证的国家怎么进行补偿?

我因为在工地上受伤导致残疾,并且办理了残疾证,有残疾证的国家怎么进行补偿?

李*** 安徽-淮南 工伤纠纷咨询 2020.09.21 10:20:40 363人阅读

我因为在工地上受伤导致残疾,并且办理了残疾证,有残疾证的国家怎么进行补偿?

其他人都在看:
淮南律师 工伤赔偿律师 淮南工伤赔偿律师 更多律师>
咨询我

你好,可申请工伤认定,工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

2020-09-21 10:21:40 回复

不可以。工伤伤残经过劳动能力鉴定为四级,属于完全丧失劳动能力,完全丧失劳动能力的人,应当没有可以胜任的工作,因此,工伤保险条例明确规定,退出劳动岗位,按月领取伤残津贴。  附:《工伤保险条例》  第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。  (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额  (三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,由工伤保险基金补足差额。  职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。  劳动部《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)》  ……  2.5 本标准将《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB/T16180—1996)中的1至4级和5至6级伤残程度分别列为本标准的完全丧失劳动能力和大部分丧失劳动能力的范围。

没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多工伤赔偿资讯

微信扫一扫