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工伤时老板用信用卡支付医药费能证明劳动关糸吗?只是老板支付医药费的方式之一,会违法吗?

杨** 贵州-黔西南 债务债权咨询 2020.09.12 11:10:45 456人阅读

工伤时老板用信用卡支付医药费能证明劳动关糸吗?只是老板支付医药费的方式之一,会违法吗?

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老板支付医药费只是证明劳动关系其中的一项,而且是不太关键的一项。
可拍照、录音录像、证人证言等方式采集证据,认定工伤或者确认劳动关系时要求用人单位对工资表、出勤表、用工入职登记表承担举证责任。
《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)
二、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录;
(四)考勤记录;
(五)其他劳动者的证言等。
其中,
(一)、
(三)、
(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。

2020-09-12 11:11:45 回复
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知识科普 律师解析
  • 下班路上受伤不属于工伤药费是老板支付吗

    专业解答受伤不属于工伤药费不是老板支付,这个是需要个人支付。不过有些公司老板比较好的,会给劳动者支付医药费,这个是根据公司来决定。不过在这里说明一下,不属于工伤,用人单位没有义务进行支付,所以劳动者也不用去劳动局仲裁。

    2024.08.03 2985阅读
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