当事人,你好。
建议您通过诉讼的方式维护自身权益。
另外要注意起诉是有时效的,过期了就比较麻烦了。 其次,如果你知道对方的财产,你可以先申请查封,以便胜诉后执行。
如需要法律帮助,可以直接再次进行电话联系咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
拖欠工资的:根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
想获取更多其他资讯