我哥和他的大学同学毕业后合开了一家公司,公司现在收入稳定,公司的规模也不断扩大,但是对方想退出了,像这种情况两个人合伙一人转让股份给对方可以吗?
要看你们的合伙协议如何规定的。如果规定了需要其他两人同意才可以退出的,那么对执意退出的人可以要求承担违约责任。如果合伙协议中没有强制规定,则合伙人是可以退出的,其股份由其他两人优先购买,不购买的话可以转让给其他人。
2020-04-24 14:05:54 回复专业解答限止之力不可撼动矣。倘若合伙人之间,欲进行全部或部分资产及投资权益在合伙企业内的转移行为,必须提前以书面形式告知其余合伙人各项细节。而当合伙人意图将其在合伙企业内部所有或部分资产与投资权益转予合伙人之外的第三方时,则必须获得全体合伙人的一致通过方可实施。此外,在同等条件之下,剩余合伙人理应享有优先购买的权益。
专业解答关于两人共同创立公司股权分配问题的探讨股权分配方案通常有三种常见的策略:首先,许多创业者倾向于采用平分股权的方式,即每人获得50%的股权比例,共同掌控经营公司;其次,在实践中一个人控股也是常见手法,持有51%的股权,而另一位股权比例则为49%;最后,一个股东持有67%的股权,另一个人则只获得33%的股份,在此情形下,占据较大股权比例的股东通常可以享有对公司的完全掌控权。
专业解答可以。除合伙协议另有约定外,合伙人向合伙人以外的人转让其在合伙企业中的全部或者部分财产份额时,须经其他合伙人一致同意。合伙人之间转让在合伙企业中的全部或者部分财产份额时,应当通知其他合伙人。
专业解答法律层面未明确禁止两名股东各持50%股权,但此分配可能导致公司治理停滞和决策效率下降。实际操作中,需半数以上表决权支持关键决策,股东矛盾易致“公司僵局”,可能需法庭介入清盘。建议优化股权结构,如引入“黄金股权”,并注意特定事件需三分之二表决权批准。
专业解答划分两人合伙公司股权比例应公平合理,常见模式有:均等分配,即各持50%股权,共同决策;一方主导,持51%以上股权,另一方持余下股权;或大股东持67%,小股东持33%,大股东拥有绝对控制权。具体比例应根据双方投入、职责、风险承担等因素协商确定。
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