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章堂波律师曲靖 当前在线
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胡谦律师麒麟区 当前在线
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陆兴汉律师宣威市 当前在线
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张学东律师曲靖 当前在线
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擅长 合同事务 劳动纠纷 交通事故
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劳动法是否有规定离职扣一个月工资
劳动法明确保障劳动者取得劳动报酬的权利,用人单位不能无故克扣或拖欠工资,离职扣一个月工资的做法没有法律依据。 除非劳动者因故意或重大过失造成用人单位经济损失,才可以按合同约定要求赔偿,每月扣除部分不超当月工资20%,且扣除后剩余工资不得低于当地月最低工资标准。劳动者按法定程序离职,如提前30日书面通知单位,单位应在解除或终止合同时一次付清工资。 若用人单位违法扣工资,劳动者可采取以下措施维权: 1.与用人单位协商,要求其支付克扣的工资。 2.协商不成,可向劳动监察部门投诉。 3.也可通过劳动仲裁维护自身权益。...
工厂破产,卖断工龄,被开除的职工,有权要求赔偿吗?
你好,你这边遇到什么问题?...
公司昨天通知我这个月结束解除聘用关系,我该如何维权?
什么原因呢 你诉求什么...
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