青岛律师在线咨询

对女方家属矛盾离婚怎么处理

（一）当因女方家属矛盾引发离婚问题，夫妻双方有离婚意愿时，应积极沟通协商财产分割、子女抚养等事项，签订离婚协议书后前往婚姻登记机关办理离婚登记。 （二）若一方想离婚而另一方不同意，想离婚方可向法院提起离婚诉讼。在诉讼中，要向法院详细说明女方家属矛盾的细节以及对夫妻感情造成的实质影响，由法院综合判断是否准予离婚。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条规定，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。...

没签劳动合同恶意扣工资要怎么解决

（一）收集劳动关系及工资相关证据。具体包括工资支付记录、工作证、考勤记录、同事证言等，这些证据能证明存在劳动关系以及应得工资标准。 （二）与用人单位协商解决。主动和用人单位沟通，要求支付被克扣的工资并补签劳动合同。 （三）向劳动监察部门投诉。若协商不成，可向当地劳动监察部门提交证据材料，劳动监察部门会责令用人单位限期支付工资。 （四）申请劳动争议仲裁。向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资差额以及被克扣的工资。申请仲裁的时效为一年，从知道或应当知道权利被侵害之日起计算。 （五）向人民法院提起诉讼。若对仲裁结果不服，可在规定时间内向人民法院起诉。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；...

环境损害诉讼时效期多长

法律分析： （1）环境损害诉讼时效期通常为三年，这是依据民法典中关于民事权利保护诉讼时效的规定，环境损害赔偿纠纷作为民事纠纷，适用此一般时效。 （2）特殊情形会导致时效中断、中止。像环境损害持续发生时，时效计算会受影响；当事人在诉讼时效期间内向侵权人主张权利，也会使时效发生变化。 提醒： 环境损害发生后，权益受损方要密切关注诉讼时效。若遇到复杂情况或不确定时效是否中断、中止，建议咨询专业法律人士进一步分析。...