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怀孕时公司不续签，孕妇可主张什么

女职工孕期劳动合同到期，公司不续签是违法的。孕妇遇到这种情况，可主张这些权益： 第一，合同延续。按照《中华人民共和国劳动合同法》，女职工孕期、产期、哺乳期内，劳动合同要延续到相应情形结束。孕妇可以要求公司把合同续延到孕期、产期、哺乳期结束。 第二，经济补偿。要是公司违法终止劳动合同，孕妇不要求继续履行合同，或者合同已经无法继续履行的，公司要按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按在单位的工作年限算，每满一年给一个月工资；六个月以上不满一年，按一年算；不满六个月，给半个月工资。 第三，工资支付。合同延续期间，公司要正常给孕妇发工资。要是工资没发够，孕妇能要求补齐。 孕妇碰到这种事，先跟公司沟通协商。要是协商不成，就收集能证明劳动关系、工资待遇、怀孕情况的相关证据，向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，以此维护自己的合法权益。 ...

被继承人在生前放弃遗嘱后要怎么处理

1、被继承人放弃遗嘱，一般说的就是放弃遗嘱继承。要是被继承人清楚表明放弃遗嘱继承，就得在继承开始之后、遗产处理之前，用书面的方式说自己放弃继承。要是没做表示，那就会被当作接受继承。 2、要是遗嘱继承人放弃继承，这部分遗产就会按照法定继承的办法来处理。法定继承就是先由第一顺序继承人来继承，也就是配偶、子女和父母。要是没有第一顺序继承人，才轮到第二顺序继承人，像兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。 3、得留意，放弃继承的事儿一旦做了决定，通常就不能反悔。不过要是有重大误解这类情况，要反悔就得经过法院来判定。而且放弃继承不能损害别人的合法权益，像不能拿这来逃避法定的义务。放弃遗嘱继承的书面声明这些最好保存好，以防以后可能会需要查证。 ...

继承时不做公证会产生什么后果

继承时不做公证，一般不影响继承效力。按照《中华人民共和国民法典》，法定继承、遗嘱继承等继承方式从继承开始就生效了，继承生效不一定要公证。 但不做公证，会带来一些不便。办理房产、车辆等财产过户时，有些登记机关会要求提供继承权公证书。没有公证书，可能无法顺利过户，得通过法院裁判文书等其他途径来证明继承人身份和继承权。 要是存在多个继承人，在继承财产数额、范围、分割方式等方面就容易产生争议。没有公证书，打官司时继承人要承担更多举证责任，得证明遗嘱是真的、自己有继承权等。要是不能充分举证，可能会败诉，无法按自己的意愿继承财产。 所以，继承不做公证，继承本身还是合法的，但实际操作和处理纠纷时，可能会更麻烦，成本也会增加。如果不想后续麻烦，建议办理继承公证。要是对继承公证还有疑问，可以进一步咨询专业法律人士。 ...