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上海工伤死亡赔偿标准

工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。赔偿的标准包括:1丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。上海工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算上海工伤死亡赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。

提醒:各地赔偿标准不一,如不能自行判断可以找律师咨询;
免责声明:各地区数据来自政府网站或者互联网,仅供参考。

上海工伤死亡赔偿标准

2018年上海市工伤死亡赔偿标准
一、丧葬补助金
在丧葬过程中发生的费用包括:
1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用;
2、规定允许土葬的地方,为安葬死亡人的未超过省、自治区、直辖市人民政府规定标准的墓穴占地面积使用费、购买棺材费用,在许多农村安排为死亡人送葬的亲朋好友宴席等支出的必要费用,等等。
二、供养亲属抚恤金
1、配偶每月可获得职工本人工资的40%,其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并且完全丧失劳动能力,或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。
2、其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30%,其他亲属,指的是工伤死亡职工亲属中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等人。
其他亲属申请供养亲属抚恤金的条件是:
(1)由因工死亡职工生前提供主…

上海工伤死亡赔偿项目

2018年上海市工伤死亡赔偿项目
一、丧葬补助金
二、供养亲属抚恤金
三、一次性工亡补助金

上海工伤死亡计算方式

2017上海市工伤死亡赔偿计算公式
一、丧葬补助金
计算公式:丧葬补助金=6个月*统筹地区上年度职工月平均工资。
二、供养亲属抚恤金
1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*40%/月=配偶抚恤金。
2、其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*30%/人/月=其他亲属抚恤金
3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
4、抚恤金总和不应高于生前的工资。 按月支付至失去被抚养条件为止。
三、一次性工亡补助金
1、标准:上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2、计算公式:一次性工亡补助金=上年度全国城镇居民人均可支配收入X元*20
备注:第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的 其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇;第二、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金的待遇。
2018年上…

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19分钟前

您好,我是上海某教育机构离职员工,在今年3月份某天下午接到一个投诉班主任和任课老

宁夏法务律师 最近回复:

根据一些老师提供的经验整理出: 学生要退费,老师应该怎么办? 1、家长觉得没效果 第一步,说明兴趣教育不能急于求成:“XX妈妈,不要着急,兴趣教育和补习班是不同的。补习班是为了辅助孩子在校的学习,为了提分。而兴趣教育的受益是一生的。舞蹈(美术、乐器等等......)是要先打好基础的,一步一步来的,正所谓台上三分钟台下十年功呀。如果从小不先把基本功打好,后面的内容学起来会非常困难,更重要的是可能会伤到孩子,这是我们都不愿意看到的对吗?” 第二步,举名人坚持学习艺术的例子:“XX妈妈您送孩子来学习兴趣,也不是为了她能成为朗朗那样的大艺术家吧?像是孙俪、刘诗诗、章子怡从小就坚持学习舞蹈,虽然最后也没成为舞蹈家,但在娱乐圈里,他们的气质是不输给任何明星的呢!(美术、乐器等等机构可以举其他名人例子),学任何东西都一样,贵在坚持呀。” 2、学生不愿意来了 第一步,抛出孩子是想逃避的引子:“XX妈妈,每一个孩子都会出现想逃避的情绪,就像我小时候学习舞蹈(美术、乐器等等)也是会想不学了。孩子小不懂事,大人要顺水推舟吗,这样以后孩子怎样面对社会的竞争和困难呀?” 第二步,乘胜追击再学学试试:“孩子是觉得学舞蹈(美术、乐器等等)很累吗?还是觉得一点兴趣也没有呢?如果还是有兴趣的话,我还是建议继续学下去。艺术的学习是个苦差事,我们老师和家长要成为后盾和支撑才能让孩子产生动力,这就要求XX妈妈信念坚定呀。” 第三步,转移到其他班级试试:“如果孩子真的对舞蹈不感兴趣,家长可以试试我们机构的美术班、小提琴班等等,我可以和校长争取一下,满意了转班过去。孩子什么都不学闲在家里也不利于孩子的发展呀,在我们这里他还有小伙伴呢。如果孩子实在什么都不感兴趣,那么我们再按照合同上的条约商谈退费事项,好吗?” 3、怀疑老师的教学能力 第一步,肯定机构的专业性:“XX艺术教育创立时就是要创建高端教育服务的品牌,所以教师的聘用上一定是非常慎重的,而且学校在整个教学流程上培训和指导是力度很大的。 ” 第二步,举出实例让家长放心:“我们的老师不是个体劳动,更多是集体的智慧,对于课程的教案我们所有老师都会给予很多建议和优化,争取做到最好。去年在我们这上的XX同学,获得了XXX比赛第一名,所以家长不必怀疑我们的教学能力。另外家长您也应该多鼓励孩子:‘亲其师、信其道’,孩子和家长您信任我们了,才有利于我们教学工作的展开不是?” 4、执意要退费的 第一步:如果家长执意要退费,作为学校的老师,先要劝家长再三考虑,再讲我们要核实学生的学习情况,需要等一段时间。 第二步:提示家长阅读我们退费的相关说明和流程,强调根据合同说明来进行的。签订合同时家长应该看过的,启发家长提出其他要求,比如更换老师、更换班级、或赠送课时等,当然一定要让家长等我们的回馈。 附:每家机构的合同说明不同,一般来说,合同是双方同意下生效,一方要单方面终止就属于违约,另一方是不需要赔钱的 。 5、其他原因 针对家长的退费意向而言,常常是多方面的,因此,在与家长沟通时,我们也要围绕家长的情况给予具体问题具体分析。不能一同归类。 例如有一些可能由于搬家等原因要退费的,只能告诉家长这种情况是不退费的,因为机构没有过失,如果家长执意要退费,机构也有这个想法,那么可以酌情退还一部分。 家长已经到了要退班的程度,说明机构的确是存在问题了,无论最后有没有退费成功,对于家长想要退费的原因一定要问清楚。之后认真进行分析,争取杜绝同类情况发生。 做好学生的工作,学生喜欢老师了,就不会想着退费了。

21分钟前

96年交200养老保险现在只能2元一个月可以告化吗,只拉2块一个月正常吗

宁夏法务律师 最近回复:

因为这个不是个人问题,相信非常非常多的人都有买过这个养老保险(很多人可能忘记或者证件遗失了),也应该有很多相同或者不同的疑虑。望有关部门做出解释!

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