车险保险误工费怎么赔偿？

对于误工费的概念，具体说来就是受害人从受到伤害到痊愈这一段误工时间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。当遭到伤害时,赔偿义务人应向受害人支付误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。车险保险误工费怎么赔偿？跟着小编一起了解一下吧。

一、车险保险误工费怎么赔偿?

车险保险误工费由保险公司赔偿，车险撞人误工费 ，依据人身伤害赔偿标准，事故造成受害人住院治疗期间减少实际收入，应当赔偿误工费，如果当事人轻微受伤，不需住院，或者住院期间单位正常发放工资的情况，不支付误工费，误工费应当提供伤病期间实际减少收入的证明，如果收入没有减少，不能支付误工费。

二、交通事故中的受害者的误工费

受害人有固定收入的，按实际减少的收入计算;受害人无固定收入的，按最近三年的平均收入计算;受害人不能举证最近三年收入的，参加当地相同或者相近行业上一年度的职工平均工资计算。

根据《最高法院关于人身损害赔偿问题的司法解释》第二十条规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。“患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。”

三、误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。

1、固定收入，是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准，奖金以患者上年度的单位人均奖金计算，超过奖金税起征点的以起征点为限。需要注意的是，个人独资、合伙企业等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明。

2、无固定收入包括两类人员，一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证，在医疗事故发生前从事某种劳动，其收入能维持本人正常生活的，包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者(散工、短工、临工)、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

一般的民事主体在购买车辆时，一般都会给其购买保险，在发生交通事故之后，若是受害者有工作，那么此时误工费是由保险公司赔偿。对于保险公司承担赔偿责任之后，受害者没有得到足额的赔偿金，那么此时肇事者需要承担赔偿责任。