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男方应该符合国家的计划生育政策规定，另外也要符合法定的生育条件。具体是指既要符合国家的计划生育政策又要达到法定的生育条件，如果男方连法定结婚年龄都不到的话，那就无法享受这......
计算养老金其实质就是如何计算养老保险待遇计算，那么养老保险待遇的计算公式是：月基本养老金等于基础养老金加个人账户养老金，个人账户养老金等于个人账户全部储存额/计发月数。......
用人单位若未按时足额缴纳社保费用，社会保险费征管机构将责令限期缴纳或补足，并自欠缴之日起按日加收千分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，将被处以拖欠金额二至三倍的罚款。 同时，根据劳动法规定，我们将按劳动者在用人单位的实际工作年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资的经济补偿。
公司破产后，员工若未能及时找到新工作或未提出求职申请，且满足失业保险待遇资格标准，有权依法享受失业保险金。 但已找到新工作或选择自动辞职的员工，则无法享受此待遇。
企业缴纳社会保险的规范一般遵循： 保费最低不得低于全市劳动者月均收入的60%，最高不超3倍。 具体费用按国家规定比率分配： 基本养老保险企业缴16%，个人缴8%；基本医疗保险企业缴10%，个人缴2%加3元；失业保险企业缴1%，个人缴0.2%；工伤和生育保险全由企业承担。
按目前的法律规定，我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间，都享受产假待遇。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
1、同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;⑵配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上。
公司不缴纳社保，员工可以解除劳动合同。而且这种情况解除劳动合同单位应当支付劳动者经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资。
北京盈科(衢州)律师事务所
北京盈科（衢州）律师事务所高级合伙人、管委会副主任，衢州市律师协会第七届理事。 担任江山市政协委员、江山市人民法院特邀调解员、江山市人民检察院听证员、衢州仲裁委仲裁员、民建江山市第二支部主委、浙江民建法律服务团副团长等社会职务。 先后为衢州市柯城区人民政府、衢州市柯城区航埠镇人民政府、江山欧派门业股份有限公司、申达电气集团有限公司、中国银行江山支行、中国人民保险股份有限公司江山支公司等提供法律服务。 深耕江山法律市场多年，与江山法院建立良好的互动关系。特别与江山法院专职审理合同纠纷的民二庭杨丽斯庭长等联合开展助企服务，共同到企业开展普法培训等活动。 办理的重大案件（部分） 1、某国有企业员工被指控串通招投标罪（涉黑涉恶案件），经辩护，检察院作不起诉决定。 2、陆某某组织卖淫一案，经过辩护，作为股东的陆某某被认定为从犯，判处五年有期徒刑（法定刑10年）； 3、张某某涉嫌电信网络诈骗一案，公安起诉意见书认定的金额为50多万，经辩护，法院最终认定金额为7万元。 4、廖某某侵害公民个人信息案件，涉案公民信息数量达100余万条，经辩护，判处缓刑。 5、张某某诉毛某某民间借贷纠纷一案，标的额近600万元，接受毛某某委托后，经律师代理，法院最终驳回张某某的诉讼请求。 6、系统性为某企业追缴货款，合计到位资金有2000万元。 7、协助当事人（某房开企业老板）处理民间借贷纠纷，化解经营困境，企业得到重生。
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养老金领取时间因人员类型而异。 职工及公务员需至60岁退休后方可领取，而女性职工的退休年龄为50岁或55岁，取决于职务。 对于灵活就业者，只要参加城镇职工基本养老保险且年龄达到男60岁、女55周岁，并累积保险期限超过15年，即可开始领取养老金。
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失业救济金申领需满足： 本地户籍、法定劳动年龄内、因非个人原因失业且完成失业申报手续。 若失业期间生活特殊困难，如罹患重病，也可申请。 曾缴纳失业保险的本市农业合同工，稳定工作一年后因解除劳动关系导致生活困难，同样可申请。 申请时需提供身份证、《就业创业证》、银行借记卡或存折，并书写书面申请。
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办事流程： 先前往原社保局取得《缴费凭证》，再交至新就业地社保局并提交转换申请。 新社保局审批后，发《同意接受函》给原社保局。 原社保局填写《转移信息表》并寄给社保局新。 新社保局确认资金后，录入转移信息并通知您完成。
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关于养老保险补交年限的问题，根据地区条例差异，2011年6月30日前参保且达到退休年龄但缴费未满15年者，需再缴费5年，之后仍不足可一次性补缴。 而2011年7月1日后参保者，若退休时缴费年限未满15年，需继续缴费至满足条件，不支持一次性补足。 请广大参保人员注意。
