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员工劳动合同简易版

员工劳动合同简易版
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-03-02 18:13:27 已帮助2525人

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个体户请了经理管理,经理利用职务之便在采购及销售中
建议及时报案,具体罪名公安机关在调查中会予以认定,一般情况下,如经理是负责直接主管采购、销售的,可按职务侵占罪报案,如不是,按盗窃罪报案。如满意我的答复,请采纳我的回答或予以评价。如需维权,欢迎来电。
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