最新劳动合同律师解答

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十级伤残,临时工农村户口如何赔偿?

是工伤还是其他人身损害

劳动合同专题

专题劳动合同变更书范文

2018.08.213390人阅读

劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议。劳动合同的订立应该遵守相应的订立原则,劳动合同已经签订劳动双方就应当自觉遵守。

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专题解除终止劳动合同协议书

2018.02.102961人阅读

劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议。劳动合同的订立应该遵守相应的订立原则,劳动合同已经签订劳动双方就应当自觉遵守。

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专题标准劳动合同填写范本

2018.02.101947人阅读

劳动合同是用来明确用人单位与劳动者之间各自应该履行的义务以及应当享有的权利的一种协议。劳动合同的订立应该遵守相应的订立原则,劳动合同已经签订劳动双方就应当自觉遵守。

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最新劳动关系律师解答

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劳动关系专题

专题事实劳动关系确认书

2018.02.102472人阅读

劳动关系是劳动者与用人单位之间依法建立起的一种权利与义务的关系。依照劳动关系认定原则进行的劳动关系认定结果直接影响者劳动的切身利益,所以劳动关系的认定对劳动者意义重大。

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专题关于解除劳动关系取得的一次性补偿

2018.02.093095人阅读

劳动关系是劳动者与用人单位之间依法建立起的一种权利与义务的关系。依照劳动关系认定原则进行的劳动关系认定结果直接影响者劳动的切身利益,所以劳动关系的认定对劳动者意义重大。

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最新工资福利律师解答

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工资福利专题

专题所得税汇算清缴哪几个需要调整

2018.03.063172人阅读

工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。但生活中很多用人单位是没有依法给予员工应享的工资福利的,这是违法的行为,依法是应受到相应处罚的。

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专题工资个税有差怎么调整

2018.03.064249人阅读

工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。但生活中很多用人单位是没有依法给予员工应享的工资福利的,这是违法的行为,依法是应受到相应处罚的。

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专题2018个税要调整

2018.03.062325人阅读

工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。但生活中很多用人单位是没有依法给予员工应享的工资福利的,这是违法的行为,依法是应受到相应处罚的。

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最新劳动保障律师解答

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妻子生产报了农村医疗后丈夫生育险还可以报吗?

你好,只能报一个,建议可以到社保部门详询。

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妻子生产报了农村医疗后丈夫生育险还可以报吗?

你好,建议你向社保局核实相关的情况

劳动保障专题

专题新华保险养老

2018.02.103885人阅读

劳动者的合法权益常见的有婚假、产假等,但生活中这些权益并不都能得到保障。为了切实保障劳动者的合法权益,我国专门制定了相应的劳动保障制度,违反劳动保障制度的依法是要受到相应处罚的。

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专题事业保险缴费比例

2018.08.212390人阅读

劳动者的合法权益常见的有婚假、产假等,但生活中这些权益并不都能得到保障。为了切实保障劳动者的合法权益,我国专门制定了相应的劳动保障制度,违反劳动保障制度的依法是要受到相应处罚的。

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专题保险包括哪些

2018.02.102048人阅读

劳动者的合法权益常见的有婚假、产假等,但生活中这些权益并不都能得到保障。为了切实保障劳动者的合法权益,我国专门制定了相应的劳动保障制度,违反劳动保障制度的依法是要受到相应处罚的。

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是工伤还是其他人身损害

劳动争议专题

专题加班几个小时为加班

2018.03.061585人阅读

具有劳动关系的劳动双方因约定的权利和义务而产生分歧的行为就叫做劳动争议,劳动争议的出现是很不利于企业发展的,所以减少劳动争议的发生以及正确处理劳动争议才是公司正常发展的有力保障。

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专题举证加班事实中劳动者只负初步义务

2018.03.063413人阅读

具有劳动关系的劳动双方因约定的权利和义务而产生分歧的行为就叫做劳动争议,劳动争议的出现是很不利于企业发展的,所以减少劳动争议的发生以及正确处理劳动争议才是公司正常发展的有力保障。

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专题工人在工厂加班突发脑出血工厂要负责任吗

2018.03.062337人阅读

具有劳动关系的劳动双方因约定的权利和义务而产生分歧的行为就叫做劳动争议,劳动争议的出现是很不利于企业发展的,所以减少劳动争议的发生以及正确处理劳动争议才是公司正常发展的有力保障。

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最新工伤认定律师解答

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工伤伤残等级鉴定所需要准备的材料,流程以及鉴定部门在哪?

在企业发生工伤,可以申报工伤,需要有劳动合同,去劳动局

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工伤认定专题

专题出工伤后如何赔付

2018.02.151727人阅读

劳动者在工作期间或视为工作期间受伤的在工伤认定期限内按照工伤认定程序进行工伤认定的,如果工伤认定结果为确认工伤的,劳动者依法是可以享受相应的工伤待遇的。

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专题工伤为什么不可以领取经济补偿今

2018.02.152803人阅读

劳动者在工作期间或视为工作期间受伤的在工伤认定期限内按照工伤认定程序进行工伤认定的,如果工伤认定结果为确认工伤的,劳动者依法是可以享受相应的工伤待遇的。

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专题关闭煤矿有工伤的人怎么经济补偿

2018.02.153880人阅读

劳动者在工作期间或视为工作期间受伤的在工伤认定期限内按照工伤认定程序进行工伤认定的,如果工伤认定结果为确认工伤的,劳动者依法是可以享受相应的工伤待遇的。

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