社会保险缴费的标准是和每个省市的经济发展水平以及政策有一定的关系的，我们在进行确定比例的时候，要根据当地的具体情况来进行判断。那么，安徽
社保缴费基数比例是怎么分配的呢?社会保险的种类都是有哪些呢? 一、安徽社会保险缴费比例 1、从2016年5月1日起至2018年4月30日止，企业职工基本
养老保险单位缴费比例从20%降到19%;
失业保险总费率由现行的2%降至1.5%，其中单位费率由1.5%降至1%，个人费率0.5%维持不变。参保单位已按原费率缴纳5月份养老和失业保险费，其多缴费用可抵扣次月缴费。 2、各地要高度重视阶段性降低社会保险费率政策，确保把国家和省的决策部署及时贯彻到位。同时，要加大扩面征缴力度，做到应保尽保，应收尽收，确保参保人员社保待遇按时足额发放。 各地执行过程中如遇到问题请及时向省人力资源社会保障厅、省财政厅报告。 社会保险 是一种为
丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、
工伤保险、
生育保险等等。 社保缴费率是指雇员和雇主缴纳各项社会保险总额占个人
工资的比例。根据国际劳工组织对148个国家的统计，以养老保险为例，我国雇主缴费率为20%，有20个国家的雇主缴费率大于等于20%;我国个人缴费率是8%，有38个国家的个人缴费率大于等于8%。
