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缴纳社保劳动合同备案

社保也就是我们说的社会保险,如今我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保,至于实际缴纳社保的基数,这就要根据单位的情况来确定了,但对于缴费的比例,法律方面有要求,可供单位自由选择的余地不大。而要是单位不按照规定为员工购买社保,主要是在转正之后才开始购买社保的,这些都是属于违法的行为,此时可以向社会保险费征收机构投诉,责令用人单位改正。
2018-04-294387人阅读
1位律师解答

解除劳动合同证明的问题

解答问题:0条
  • 劳动合同社保缴纳社保怎么办理需要什么证件?

    现在有很多大企业都会为下属员工缴纳社保,劳动合同社保缴纳社保其实这也是身为员工的福利,更是企业对于下属员工的一种经济补偿!那么接下来我们就来了解一下关于劳动合同社保缴纳社保怎么办理需要什么证件?相信很多人也不知道劳动合同社保缴纳是怎么办理的?我们一起来了解一下吧!

  • 如果劳动合同未缴纳社保怎么办?

    社会保险是国家强制性的必须缴纳的保险,是投保人在工作以后,用人单位在计算保费之后,自行在劳动者工资中划掉,但是,用人单位必须给予一定的说明义务,避免引起不必要的麻烦,但是,如果用人单位将缴纳的社保收入自己账下怎么办?如果劳动合同未缴纳社保怎么办?

  • 不签订劳动合同可以缴纳社保吗?

    求职的人越来越多了,公司也越来越多了,有些公司会认为不签订劳动合同就可以不用缴纳社保,这是不行的,劳动合同和缴纳社保其实是可以分开的,就算没有劳动合同也是要缴纳社保的,下面小编介绍一下“不签订劳动合同可以缴纳社保吗?”这个问题。

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