雇佣工伤残赔偿协议书

工伤伤残赔偿协议书的内容有：协议双方的信息、工伤事故原因、伤残鉴定结果、赔偿情况、违约责任、法律依据以及需要说明的相关事项。在工作时间在工作地点因为公事受伤是肯定算做工伤的，对工伤的处理结果用人单位肯定是需要赔偿的，关于工伤处理用人单位可以和劳动者进行协商。工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。