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地区:辽宁 - 沈阳
员工在下班路中受伤算工伤吗,这个问题就要看受伤原由的,如果是交通意外受伤,同时不是工人的主要职责的,是能够认定为工伤的。《工伤保险条例》第十四条工人有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原由受到意外伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到意外伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原由受到伤害或者发生意外下落不明的;(六)在上下班路中,受到非本人主要职责的交通意外或者城市轨道交通、客运轮渡、火车意外伤害的;
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