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公司有个员工已经就职10多年了，有什么办法管理这类员工呢，或者安排个什么头衔很大权利很小的职位给她

尚** 河南 - 开封 劳动争议
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法律咨询顾问

地区：河南 - 开封

调岗隶属对劳动合同主要事项进行变换，需两方商量一致。如不认可，记得别在调岗通知书上签名。先与公司商量，如果公司仍坚决，及时向劳动局申请仲裁，要求支付经济赔偿金，维护好自身合法权益。

2018-04-19 12:51:21 回复
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