或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
法律咨询顾问
地区:辽宁 - 沈阳
您好!?;?1?;建议商量解决,如果不成,能够向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。?2?;能够搜罗相关证据,如薪水条,薪水卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等能够证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同两倍薪水;?3?;能够要求单位支付拖延或克扣的薪水及其拖延或克扣薪水额25%经济赔偿金;?
陈利清律师
郎敏律师 咨询我
李爱华律师 咨询我
工厂雇佣童工欠薪如何处罚?
1、使用童工从事营利性生产劳动的,每使用一名童工,罚款600~1200元。2、使用童工从事家庭服务…...
服装厂雇佣童工是属于违法的吗
服装厂雇佣童工是属于违法的,不管是企业还是组织或者是机关单位,只要用不满十六周岁的未成年都是犯法的…...
服装厂雇佣殴打童工要承担哪些责任?
服装厂雇佣殴打童工要承担民事赔偿责任、行政责任甚至是刑事责任。首先服装厂要向儿童进行精神损失赔偿和…...
想获取更多资讯