或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
法律咨询顾问
地区:河南 - 漯河
能够维权的,被用人单位遣散后,你可向劳动派遣单位要求支付相应的薪水。rn此外,你还能够向劳动派遣单位主张因未签订合同的两倍薪水。rn我国《劳动合同法》第10条第2款限定:应当自用人之日起一个月内订立书面劳动合同。rn第84条限定:用人单位自用人之日起超出一个月不满2年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的薪水。rn建议你先和用人单位商量,商量不行仲裁或者直接诉讼。rn如能提供更为详细的信息,则可给出更为周详的法律意见。
法律咨询顾问 咨询我
公司拖欠薪水能离职吗
按规定,劳动者要不想在公司待了,那么可以跟公司协商,要不就是提前三十天以书面形式跟公司那边说了先。…...
公司拖欠员工薪水会坐牢吗
按规定,公司与员工建立劳动关系后,员工按约定完成工作,公司要履行支付薪水的义务,一旦公司拖欠员工薪…...
2023欠薪不给如何维权
欠薪不给可以通过以下方式维权,1、向劳动向劳动部门投诉解决。2、向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者向法院…...
想获取更多资讯