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你好,请问我跟公司签合同是三年,试用期三个月,试用期已过半个月但公司又要和我延时试用期三个月,这样合

田* 湖北 - 鄂州 工资福利
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法律咨询顾问

地区:湖北 - 鄂州

通常认为,试用期辞掉无需支付经济赔偿金。你的问题是虽然在试用期,但是已经签订了三年的劳动合同。这种情况下,公司已经不能仅以试用期为因辞掉你。你能够请求公司支付违法解除劳动合同赔偿金,两倍经济赔偿金,一共有1个月薪水。

2018-03-01 18:25:26 回复
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