我俩单位的薪水由三部分组成，1.基本薪水每天25元。2.职位薪水1000元请问这样合法合法吗？

1、先与公司领导协商，问明为什么拖欠工资的原因。协商支付工资日期。2、与公司协商感觉不合理，可以到当地劳动局劳动监察部门投诉，要求公司限期支付工资3、也可以申请仲裁，要求公司支付应得工资及经济补偿金4... 更多>>

劳动者能够申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖延的薪水。怎样申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份... 更多>>

1、“爸妈对娃儿有抚养教育的义务；娃儿对爸妈有赡养扶助的义务。　　娃儿不履行赡养义务时，无劳动本领的或生活困难的爸妈，有要求娃儿付给赡养费的权利。”2、人民法院认定赡养费的准则包括：当地的经济水准、被... 更多>>