或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
法律咨询顾问
地区:西藏 - 林芝
你好,有合同的,按照合同商定处置,你必须依法其他30天书面递交辞工信;如果有证据证明公司存在法定犯错的,可自行解除劳动合同。
杭州本邦律师事务所律师
范海涛律师
马雪锋律师 咨询我
试用期在三个月劳动合同合法吗
同意3个月的试用期是可以的。但必须考虑劳动合同的期限,超过三年的只能约定三个月。劳动合同中的试用期…...
公司三个月试用期合理吗
公司与劳动者约定三个月试用期是佛合理需要根据具体签订的劳动合同期限来判定,如果公司与劳动者签订劳动…...
试用期三个月不交社保吗
不是。试用期也是需要给员工缴纳社保的。根据《劳动合同法》的相关规定,劳动关系存续期间,用人单位应当…...
想获取更多劳动纠纷资讯