《劳动争议调解仲裁法》
第十九条 劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。
劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责:
(一)聘任、解聘专职或者兼职仲裁员;
(二)受理劳动争议案件;
(三)讨论重大或者疑难的劳动争议案件;
(四)对仲裁活动进行监督。
劳动争议仲裁委员会下设办事机构,负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。
由此可见,申请劳动仲裁是免费的,被公司违法辞退,拖欠工资,劳动关系存续期间的社保待遇等相关劳动争议都可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁时,职工应该向仲裁机构提供存在劳动关系的证据。
2021-06-25 19:41:38 回复