或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
法律咨询顾问
地区:山西 - 忻州
用人单位少报工人薪水,未足额交纳工伤保险费,导致工伤工人享受的工伤保险待遇降低的,工伤保险待遇差额部分由用人单位向工伤工人补足。根据法律限定,劳动争议申请仲裁的实效期间为2年,故超出2年不申请则不能再要求赔偿。
法律咨询顾问 咨询我
我国高温补贴是强制性的吗?
《防暑降温措施管理办法》对高温天气下室外露天作业时限及劳动者高温津贴等均做出明确规定,规定高温补贴…...
我国工伤有没有工伤赔偿
工伤有工伤赔偿,需要赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费等必要的费用。属于工伤的情形是…...
农民工工伤一次性赔偿吗?
农民工工伤如果是部分或者完全丧失劳动能力的情况,工伤保险机构需要一次性补偿赔偿金,一次性赔偿金支付…...
想获取更多资讯