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现在我们公司一直都要求我上班，我真的是特别的累，如果说劳动者法定的节假日被用人单位安排加班的，用人单位是不是应当向劳动者支付加班费？

陈* 天津 - 宝坻区 涨工资政策
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法律咨询顾问

地区：天津 - 宝坻区

劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：　　（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；　　（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；　　（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

2021-01-15 23:28:43 回复
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