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在这个地方干了半年多了,但是刚开始的时候领导对我们挺好的,最近一段时间领导说单位人太多了,要和我们解除劳动合同,我们该怎么办?

孙* 黑龙江 - 双鸭山 劳动争议
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法律咨询顾问

地区:黑龙江 - 双鸭山

正常情况下,人单位因其单方面问题与劳动者解除劳合同,应当向劳动者支付一定的经济补偿金,但是在下列情况下,影人单位可以拒绝给予:
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
3、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
4、被依法追究刑事责任的。

2020-02-29 00:50:36 回复
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