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我叔叔他在这家厂子已经工作了快20年了,因为经常从事这份工作,叔叔他患有了职业病,可是就在前不久单位居然要跟他解除劳动合同,一般用人单位不得裁减工人的情况有哪些?

陈* 重庆 - 垫江县 职业教育
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法律咨询顾问

地区:重庆 - 垫江县

根据《劳动合同法》第42条之规定,劳动者有以下情形的,用人单位不得裁减:  
(1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;  
(2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;  
(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;  
(4)女

2019-10-20 11:29:20 回复
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