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单位之前一直找各种理由说不是工伤,现在工伤认定是已经做出来了,我的情况就算是工伤,可是单位不愿意支付我停工留薪的工资,我要怎么做?

苟* 重庆 - 梁平区 工资福利
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王海东律师

13906413597 (咨询请说明来自律图)

地区:山东 济南 咨询解答:1782条

单位之前一直找各种理由说不是工伤,现在工伤认定是已经做出来了,我的情况就算是工伤,可是单位不愿意支付我停工留薪的工资,我要怎么做?


1、你是说的这个情况,你的工伤认定已经作出,单位应当向你支付停工留薪期工资,否则单位的做法是违法的。
2、因此,你可以要求单位及时支付停工留薪期的工资,按照法律规定,最长不超过12 个月的工资。
3、对于劳动能力鉴定,你可以及时申请进行鉴定。
4、可以与单位进行协商处理,如果协商不成,可以向劳动局监察大队投诉解决或者申请劳动仲裁来维权。

2019-08-17 21:43:20 回复
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