我弟弟在北京的一家装订厂工作，我俩该要怎样办，是不是应该上劳动局备案或者是直接告他了

能够到法院诉讼，要求给付剩下的薪水。《劳动法》第七十九条　劳动争议发生后，当事人能够向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，能够向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也能够直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，能够向人民法院提议诉讼。第八十三条　劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，能够自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提诉讼讼。一方当事人在法定时限内不诉讼又不履行仲裁裁决的，另一方当事人能够申请强制执行。第八十四条　因订立集体合同发生争议，当事人商量解决不成的，当地人民政府劳动行政部门能够组织有关各方商洽处置。因履行集体合同发生争议，当事人商量解决不成的，能够向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，能够自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提议诉讼。第九十一条　用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的薪水报酬、经济赔偿，并能够责令支付赔偿金：(一)克扣或者没理由拖延劳动者薪水的;