我在一家公司已经工作了有五年，今年是第六个年头，往年都是有正常的年休假的，但是因为今年公司需要留人在公司，刚好又抽到了我，但是我的年休假是否可以推到明年休息呢，如果不能，是否又可以得到补偿呢？

郭* 天津 - 西青区年假 2019-06-20 22:22:40

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地区：天津 - 西青区

年休假是有法律规定的。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。由于公司原因，导致你不能休年休假的话，你可以进行劳动仲裁，要求三倍工资。

2019-06-20 22:47:40 回复

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