农民工和包工头签订了一个协议，然后被派遣到另一个用人单位进行工作，用人单位要求农民工在节假日上班，压缩了农民工休假的时间，农民工可以按照劳动法的规定向用人单位索要节假日的双倍工资吗？

尹** 湖南 - 长沙年假 2019-05-21 03:32:09

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地区：湖南 - 长沙

农民工与用人单位之间不属于劳动关系，只存在劳务关系。
一，并不与用人单位签订劳动合同，只是在包工头手下干活，承包的是劳务。
二，包工头不具有用人单位主体，所以包工头与农民工之间不是劳动关系，故在某公司或者企业下干活不构成劳务派遣所以不能适用劳动法，享受节假日加班的三倍工资。

2019-05-21 04:03:09 回复

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