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用人单位的女职工现在怀孕了,感觉自己的身体很不舒服,向公司的主管申请了三个月的假期,但是公司的主管说申请假期可以,但是要扣除之前的一部分工资,用人单位主管的这个请求有道理吗?

杨** 辽宁 - 抚顺 放假通知
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法律咨询顾问

地区:辽宁 - 抚顺

按《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

2019-05-20 13:44:51 回复
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