电子合同都是在电脑上两方确认签字可否具有法律职责？

用人单位签订劳动合同通常只要盖公司的公章即可。法人代表的签字同样具有法律效力。
根据《劳动合同法》的限定，劳动合同的奏效要劳动合同两方签字或盖章。而作为单位一方，更多的是要看其在劳动合同中的盖章，因此，只要有公司的盖章，谁在上面签的字并不重要。如果无盖章，法人代表的签字才显得比较重要。
劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确两方权利和义务的协议。订立和变换劳动合同，应当遵循平等自愿、商量一致的原则，不得违背法律、行政法规的限定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同限定的义务。