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门面合同不满时违约该承受什么法律职责

陈** 江西 - 新余 劳动争议
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法律咨询顾问

地区:江西 - 新余

违法解除劳动合同情形按照《劳动合同法》限定,用人单位违法解除主要是:用人单位不存在劳动合同法第三十九、四十、四十一条限定而解除与劳动者劳动合同情形的。2、按照《劳动合同法实施条例》限定,用人单位违法解除主要是:不符合该条例第十九条限定而解除与劳动者劳动合同情形的。3、违法终止劳动合同情形主要是指有劳动合同法第四十二条限定情形之一的,而单位未能将劳动合同续延至相应的情形消失时情形的。

2019-04-20 20:04:58 回复
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