律师咨询 > 找律师 > 广西律师 > 广西劳动合同律师
  • 广西劳动合同律师-谭伟华律师
    广西旭成律师事务所 桂平市桂贵路桂平茗雅商务酒店
    5.0
    帮助人数:99
    #律师标签:办过大案,高学历,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    137-0291-0064
    更多> #律师简介:“竭尽全力维护当事人的一切合法权益,恪尽职守,勤勉尽责。“
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  • 广西劳动合同律师-农金泽律师
    广西凌盛律师事务所 广西百色
    5.0

    来自132人评价

    帮助人数:228
    135-5793-0593
    更多> #律师简介:农金泽律师,女,法学本科,学士学位,通过国家统一法律职业资格考试,具有扎实的法学理论基础,对中国现行的法律体系具有整体的理解和运用能力,擅长处理各位民商事纠纷(包括婚姻家庭、交通事故、民间借贷、劳动仲裁等)及刑事案件辩护,秉持诚信、专业、勤勉、尽责的执业理念。联系电话:13557930593
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  • 广西劳动合同律师-苏园植律师
    北京市百瑞(南宁)律师事务所 广西南宁市青秀区民族大道143号德瑞大厦17楼全层
    5.0

    来自66人评价

    帮助人数:824
    #律师标签:有团队,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    199-7716-0601
    更多> #律师简介:苏园植律师,微信手机同号,至今执业12年,现为北京市百瑞(南宁)律师事务所律师,北海仲裁委员会仲裁员,北海国际仲裁院仲裁员,建设工程专业仲裁员。自执业以来,秉承“做律师先做人”的执业理念,一贯坚持“受人之托,忠人之事”的原则,对客户负责、对法律负责、对社会负责,为委托人提供优质的法律服务。多年的执业律师经历,主办过房地产纠纷、股权转让纠纷、侵权责任纠纷、婚姻家庭纠纷、所有权纠纷、承包经营合同纠纷、合同纠纷等民事领域案件及各类刑事案件。
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  • 广西劳动合同律师-何芳鹏律师
    广西卓秀律师事务所 广西贺州市八步区平安西路212号
    5.0
    帮助人数:401
    #律师标签:有团队,丰富的专业经验
    152-7844-6962
    更多> #律师简介:何芳鹏律师现任广西卓秀律师事务所专职律师,具有扎实的法律专业知识,工作中秉承“诚以修身、信以立业、业精于勤、技精于专”的执业理念,办事认真负责,擅长处理诉讼仲裁、劳动纠纷、交通事故等纠纷
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  • 广西劳动合同律师-毛美慈律师
    广西卓匠律师事务所 百色市右江区那毕大道环球大厦左塔1627室
    5.0

    来自68人评价

    帮助人数:751
    150-7715-5731
    更多> #律师简介:毕业广西师范学院法学专业,现任广西卓匠律师事务所专职律师。日常办理案件:合同纠纷、婚姻家庭纠纷、医疗纠纷、交通事故纠纷等各类侵权及民商事合同案件;劳动合同纠纷、刑事案件会见、开庭辩护等
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  • 广西劳动合同律师-莫耀文律师
    广西河城律师事务所 金城中路268号
    5.0

    来自58人评价

    帮助人数:7687
    #律师标签:办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    131-1778-8092
    更多> #律师简介:河池本地人,2001届大学法学专业本科,学士学位,专门系统地学习法律理论,毕业后曾从事检察工作,2009年从事专职执业律师工作至今,办理了大量各娄案年,有多家法律顾问单位。法律理论知识基础扎实,办案件经验丰富。律师团队专业、敬业。
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  • 广西劳动合同律师-赖春城律师
    广西悦昂律师事务所 广西南宁
    5.0

    来自38人评价

    帮助人数:205
    182-9019-5991
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  • 广西劳动合同律师-张龙贵律师
    广西南港律师事务所 防城港市港口区江山大道16号中央第一街3栋13A
    5.0
    帮助人数:237
    #律师标签:高学历,丰富的专业经验
    180-0770-0109
    更多> #律师简介:  张龙贵律师,广西南港律师事务所专职律师,毕业于广西大学法学院,具有扎实的法学理论基础,待人诚恳,能满怀善意耐心对待每一位当事人。年均参与法律援助案件30多件。  擅长领域:合同纠纷,房地产纠纷,刑事辩护,婚姻家庭,劳动人事纠纷。  电话:18007700109
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  • 广西劳动合同律师-磨增奎律师
    广西广宾律师事务所 广西来宾市兴宾区维林大道406号
    5.0
    帮助人数:399
    #律师标签:办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    152-2459-3128
    更多> #律师简介:本人从2008年开始从事法律服务工作,擅长处理知识产权、刑事辩护、婚姻家庭、道路交通事故、债权债务、医疗纠纷、劳动仲裁纠纷等案件代理业务
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  • 广西劳动合同律师-韦丽宝律师
    广西齐庄律师事务所 广西南宁市青秀区东盟财经中心A座2001室
    5.0
    帮助人数:156
    #律师标签:高学历,丰富的专业经验
    155-0781-3765
    更多> #律师简介:韦律师是齐庄律师事务所执业律师,承办各类民商事纠纷诉讼案件、非诉案件、法律顾问及商事谈判、法律咨询、代写法律文书等法律事务,熟悉劳动法、公司法、民法典刑法等法律法规,主办家事婚姻案件、合同纠纷案件、交通事故案件、民间借贷案件、债权债务处理及公司治理事务。
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  • 无固定期限劳动合同在我国可以依法解除。若员工违反公司制度、造成重大损失或兼职影响工作,公司有权解除合同。无固定期限合同虽无明确期限,但企业可根据经营需求和员工表现终止合同或裁员。 #劳动纠纷 1134次阅读
  • 合同到期不续签,劳动关系自动终止,员工需妥善处理工作交接。但合同期内,员工需提前30天书面通知用人单位离职。若用人单位未依法签订劳动合同,将违反劳动法,可能对员工造成潜在损害。 #劳动纠纷 897次阅读
  • 不签劳动合同违反法律,你有权要求雇主支付双倍工资,最高可达11个月。超过一年未签,视为与雇主建立无固定期限劳动关系。应依法确立此类合同,否则应从应签之日起支付双倍工资作为赔偿。 #劳动纠纷 1240次阅读
  • 遇到单位不签劳动合同,劳动者应首先收集证据证明与用人单位存在事实劳动关系,随后向用人单位发出正式通知,提醒其依法签订劳动合同并支付双倍工资等责任。若对劳动仲裁结果不满,劳动者可直接向人民法院提起诉讼,以维护自身权益。 #劳动纠纷 1186次阅读
  • 针对未签订劳动合同的情况,劳动者应积极采取应对策略。首先,劳动者有权要求用人单位立即补签劳动合同,这是用人单位的法定义务。如果用人单位拒绝或拖延签订,劳动者可以在用工满一个月后,向用人单位提出支付双倍工资的请求,以维护自身权益。劳动者还可以向劳动监察部门投诉,要求用人单位依法履行劳动合同签订义务。 #劳动纠纷 1209次阅读
  • 若贵司未与员工签订有效劳动合同,员工有权要求签署并补缴社会保险。合法离职后,公司应支付经济补偿金。超过一个月未签劳动合同,员工可主张签订正式合同,并要求支付第二至第十二个月的双倍工资,总计11个月双倍工资赔偿。 #劳动纠纷 911次阅读
  • 试用协议与劳动合同在实践中存在明显区别。未签劳动合同仅签试用期协议不合法,独立的试用期协议无法律效应。试用期非劳动合同必备要素,可自由选择,但需在正式劳动合同中明确规定。劳动合同是设立试用期的前提和基础。因此,务必签订正式劳动合同以规避法律风险。 #劳动纠纷 1490次阅读
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