尊敬的领导：xx年xx月份，我通过公务员录用考试，被招录到xx镇人民政府，成为一名非常光荣的国家公务员。一年来，我在这个团结求实，温暖友爱的集体里，亲身感受到了组织的关怀，团结奋斗的快乐，在组织的培…
集团公司董事会：集团公司乘着改革的东风，奋力拼搏，稳健发展，至目前已经成为我县县域经济的强势企业。为落实靳总提出的“以人为本”的管理理念，充分调动广大员工的工作积极性，为打造“百年金甲”更好地做出贡…
集团公司x总：在过去的一个多月时间里，通过对便民连锁店项目的市场调查、市调分析和实施方案的制定，初步在便民店的市场定位、网点选址、产品导入、基建投入、经济效益评估以及电子化解决方案等具体实施方面有了…
尊敬的医院领导：您好!我很遗憾在这个时候向医院提出辞职请求，在这里，我也向您表达我深深的歉意和不舍。也希望您能尊重我这个经过慎重思考后所做出的辞职决定。我在医院工作已经将近三年了，在这里，我感受到了…
本人系系班同学被公司录用，与年月日前签订就业协议。从年月日至年月日到公司进行实习。实习情况已与家长沟通，家长知晓且同意顶岗实习。自觉按照学院关于《届本专科校外实习》的相关规定，做到定期与学院辅导员老…
尊敬的领导：我叫**，于*年*月*日进入公司，根据公司的需要，目前担任**一职，负责**********工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他…
尊敬的财务处领导、孙总：很遗憾地向您报告，由于一位好朋友的热情邀请，加之考虑到日后工作与我大学所学专业的关系，请您允许我一个月后离职，谢谢您!在立恒度过了4个月的时间，我从一个甫离校门的计算机系的学…
25分钟前
律师365云南律师 最近回复：
《劳动争议调解仲裁法》n第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延时的，经劳动争议仲裁委员会主任准许，能够延时并书面通知当事人，但是延长时限不得超出十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人能够就该劳动争议事项向人民法院提诉讼讼。n《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违背劳动保障法律、法规或者规章的做法的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人准许，能够延长30个工作日。n《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条限定：“当事人对本法第四十七条限定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，能够自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提诉讼讼；期满不诉讼的，裁决书发生法律效力。”n第四十七条：“下列劳动争议，除本法另有限定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济赔偿或者赔偿金，不超出当地月最低薪水准则十二个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动准则在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。”n劳动仲裁是一裁终局，如果在法定时限内未向法院诉讼，仲裁就奏效了。n《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条：“当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照限定的时限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人能够依照民事诉讼法的有关限定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。”nn劳动仲裁诉讼到法院后，大多数法院按照简易流程审理，审理时限3个月，也就是说，从立案之日起3个月内审理完毕。开庭日子大多数在立案后1各月左右。
42分钟前
律师365浙江律师 最近回复：
您好，需联盟具体案情和案件风险确定，通常我俩能够商量的。具体案情是什么？我需要知道一些具体情况和关键信息，如果方便建议您来电免费询问和我详细说明情况，我根据情况帮助您诉讼维权。看到您的问题时间较晚无及时回复敬请谅解。
1小时前
律师365河南律师 最近回复：
工伤期间的停工留薪期薪水，rn按照原福利待遇发放。rn工伤保险条例rn 第三十三条 工人因工作遭到意外伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原薪水福利待遇不变，由所在单位按月支付。
