养老保险和社保有什么区别

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养老保险和社保有什么区别

养老保险和社保有什么区别

随着社会经济的发展,我国越来越强盛,人民的福利也越来越好,很多人都开始购买了社保,而其中就包括了养老保险,但是很多人却不能真正分清养老保险和社保的区别,总是把他们两者混为一谈,那么养老保险和社保有什么区别呢?

2019.01.30 6942人阅读
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养老保险和社保有什么区别

养老保险”和“社保”这两个词可以说是常常出现在我们的生活中,不论是工作中还是退休后,都离不开社保或养老保险,可是这两个词的具体概念是什么却不是所有人都明白。养老保险和社保有什么区别或联系呢?要弄清这个问题,我们要首先分别弄清楚这两个词的概念,再来看它们的区别。

一、社会保险是什么?

社会保险简称社保,是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度,其由是由政府举办,劳动者与用人单位共同承担。目前我国社会保险主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险工伤保险。不同险种所保障的内容不同,例如医疗保险是为保障参保人获得基本医疗服务。

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养老保险缴费比例

养老保险,对于我们来说,再熟悉不过了,很多人都会去缴纳养老保险,到了年老后对于领取养老金的多少,这是由缴费多少与缴费的年限时间决定的,但是对于我国对养老保险金计算的规定以及养老保险比例怎么算的,很多人都不是特别清楚,那么,就和小编一起去看看吧。

一、养老保险缴纳比例

企业缴费的比例,一般不得超过企业工资总额的20%(包括划入个人帐户的部分),具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重,确需超过企业工资总额20%的,应报劳动部、财政部审批。

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养老保险缴费基数

现如今,大多数人都会为自己缴纳社保,社保包含五个部分,每项缴纳的数额都是不同的,可是如何确定养老保险每个月要交多少钱,相信这是很多人都想要了解的问题。针对这一问题,律师365小编整理了一些详细的资料,下面就将养老保险缴费基数怎么算,以及基数范围是怎样的,为大家进行解答。

一、养老保险缴费基数怎么算?

与社会平均月工资相比,如果职工工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算,以上部分不作为缴费基数计算;

如果职工工资收入低于社会平均月工资60%时,缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。

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养老保险交多少年

养老保险作为五险一金中的一项,更是每个人的必不可少的,因为每个人都会随着时间的推移而变老,而需要用到养老保险,所以办理该保险是很有必要的。或许有人就会问了,养老保险要缴费多少年呢?律师365就将在本文中为大家介绍一下养老保险的期限。

有些参保人员对养老保险缴费年限的认识确实存在误区。实际上,按照养老金计发新办法来看,参保人员退休时领取养老金的高低与缴费年限长短、个人账户总额是紧密相连的。按照规定,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

基础养老金月标准以退休时上年度全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。也就是说,如果参保人员缴费年限为15年,那么其基础养老金部分就是退休时上年度全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值乘以15%。

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养老保险领取计算

在现代生活中只要符合社保条件,大多数人就会开始参保养老保险,为自己的老年生活买一份保障。只要我们持续性的缴纳15年以上或者支付足够的养老保险费用,在我们退休后就可领取相应的养老金。那么养老保险领取计算方式是怎样的呢?下面就由律师365小编为您详细介绍一下,希望对您有所帮助。

一、养老保险领取计算方式

1、养老金=基础养老金+个人账户养老金

2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)

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养老保险新政策2020

在职业生活中,养老保险是职工退休生活的重要保障。同时,养老保险作为一种国家政策,也会随着时间的变化而不断做出改变。因此,及时了解最新的保险政策是十分有必要的。今天,大家就和律师365小编一起来详细了解一下养老保险新政策2017吧。

一、2017养老保险补交范围

凡同时具备下列条件的人员,本人自愿,可按个人身份参加职工基本养老保险,补缴在原单位工作期间的基本养老保险费:

1、6月30日前曾经与城镇企业(包括城镇集体企业、劳服公司、五七工厂、家属工厂等)、机关、事业单位、社会团体等用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系,后因各种原因解除劳动关系或离开原单位,且能提供有效原始材料的未参加城镇职工基本养老保险的人员(包括未参保的返城未安置就业知青);

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