企业社会保险

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企业社会保险

正式入职后,一般企业都会为员工缴纳社保,那么企业社会保险缴纳比例是多少,企业社会保险职责有哪些,企业社会保险负担对企业竞争有那些影响呢?以及企业改制职工社会保险等内容,希望这些内容能够对您有所帮助,来了解一下吧!

2018.11.27 3212人阅读
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企业社会保险缴纳比例

参加社会保险制度的成员资格是通过立法确定的,也就是说,在立法指定范围内的每一个劳动者都必须参加社会保险。因此,社会保险带有一定的立法强制性。单位和个人的承担比例一般是:养老保险(单位20%,个人8%),医疗保险(单位10%,个人2%),失业保险(单位1%,个人0.2%),生育保险(0.8%全由单位承担),工伤保险(单位0.5%-1.6%全由单位承担)。因为各地平均人均收入不同,各省市地区承担的比例有所不同。

社保缴费比例,以3000元社保基数为例(各地社保标准有差异,仅供参考:

1.养老保险:公司缴20%,也就是600元;个人缴8%,240元

2.失业保险:公司缴1.5%,也就是45元;个人缴0.5%,15

3.工伤保险:公司缴1.0%,也就是30元;个人不缴

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企业社会保险职责

1.《社会保险法》规定我国建立哪些社会保险制度?

答:《社会保险法》第二条规定,我国建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。其中,基本养老保险包括职工基本养老保险制度、新型农村养老保险制度和城镇居民社会养老保险制度;基本医疗保险制度包括职工基本医疗保险制度、新型农村合作医疗制度和城镇居民医疗保险制度。

2.用人单位应该履行哪些社会保险义务?

答:用人单位是指招用劳动者进行有组织的劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。根据《社会保险法》第四条、第五十七条、第五十八条、第六十条规定,用人单位应该履行的社会保险义务可归纳四个方面:一是申请办理社会保险的登记义务。

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企业社会保险负担

通常在一些规模较大,正规的企业中,这些企业都会为自己工作的员工缴纳社会保险。社会保险则可以保障员工个人未来的生活,也为企业自己的竞争力有着不小的影响。接下来,大家就跟着小编一起来看看,我国企业社会保险负担对企业竞争力的影响有哪些?

一、我国企业社会保险缴费现状分析

在我国的社会保险中,医疗保险、失业保险、工伤保险与养老保险等,都是其最基本的内容。现阶段,我国的社会保险费主要是由个人与企业共同承担的。现阶段,国务院对于城镇职工的医疗保险、企业职工基本养老保险和失业保险的保险费率进行了明确的规定。而就针对于工伤保险来说,则要求其实行差别费率的办法,需要企业根据自身的实际情况与需求情况,并针对风险的轻重程度进行规定。而生育保险处于试点过程中,由地方政府根据当地经济情况灵活确定缴费费率[1]。

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企业改制职工社会保险

一、企业改制职工社会保险怎么缴纳?

(一)办理用工登记:

1、到劳动保障政务大厅一楼一号窗口,领取《单位用工登记表》,办理用工等级的开户。

2、如果想办理招聘,需要办理招聘手续:

(1)条件:在工商部门注册的用人单位

(2)材料准备:※填写《单位用工登记表》并加盖公章※《营业执照》(副本)、民办学校应携带办学许可证及社团登记证、机关事业及其他机构应携带批准成立证件原件及复印件※组织机构代码证(副本)原件及复印件※经办人身份证原件及复印件,法人代表身份证复印件。

(二)办理就业备案:

到劳动保障政务大厅,携带以下材料办理就业备案:

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最新社会保险法全文

第一条 为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。

第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。

国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。

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用人单位需要履行哪些企业社会保险职责

1.《社会保险法》规定我国建立哪些社会保险制度?

答:《社会保险法》第二条规定,我国建立基本养老保险、基本医疗保险工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。其中,基本养老保险包括职工基本养老保险制度、新型农村养老保险制度和城镇居民社会养老保险制度;基本医疗保险制度包括职工基本医疗保险制度、新型农村合作医疗制度和城镇居民医疗保险制度。

2.用人单位应该履行哪些社会保险义务?

答:用人单位是指招用劳动者进行有组织的劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。根据《社会保险法》第四条、第五十七条、第五十八条、第六十条规定,用人单位应该履行的社会保险义务可归纳四个方面:一是申请办理社会保险的登记义务。二是申报和缴纳社会保险费的义务。三是代扣代缴职工社会保险费的义务。四是向职工告知缴纳社会保险明细的义务。

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企业社会保险相关咨询

福州的。企业签署了劳动合同

黄柏超

黄柏超律师 最近回复:

可以申请劳动仲裁主张1.5个月经济补偿金。至于补缴社保的问题不属于仲裁或法院受理范围,你可以去劳动监察投诉。

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请问,企业破产,职工既没有工资保障也没有社会保险

刘义峰

刘义峰律师 最近回复:

可 以国家有这方面的政策,土地出让金优先保障破产企业的职工生活。建议向法院起诉要求上级单位依法缴纳社保。

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