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王卓亚律师 回复:村里让你续费续什么方面的费用?
福建衡推律师事务所律师 回复:你好,你是家属还是?
周伟义律师 回复:用人单位应当按照劳动合同约定及时足额支付劳动者工资。如果用人单位无法支付现金工资,用其他物品抵偿工资,这通常不符合《劳动法》的规定。根据《工资支付暂行规定》,工资应当以法定货币支付,不得以实物替代货币支付 如果您和您的老板之间有协议,同意以公司财产(如电脑)来抵偿您的工资,并且这种安排不会导致您的实际收入低于当地的最低工资标准,这种情况下可能不会被视为违法。但是,这种做法并不常见,且需要双方明确的书面协议,并且最好有法律专业人士的指导,以确保符合法律规定并保护您的权益
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