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班长在没有通知解聘我工会小组长职务的情况下,私自扣除我工会小组长津贴,这属于犯法吗?

ask****890 安徽-马鞍山 劳动争议咨询 2019.12.06 14:06:11 461人阅读

我在单位是工会小组长,班长在没有通知解聘我工会小组长职务的情况下,私自扣除我工会小组长津贴,这属于犯法吗?

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根据你的问题解答如下, 村民小组长连任15年没有工资补贴。
根据《村民委员会组织法》和各地实施办法规定,村民委员会是群众自治的社会组织,村民小组是在村民委员会下设立的小组。村民委员会和村民小组组长不享有工资,只是享有误工补贴、固定补助、绩效奖金,各地经济水平不同,补助标准各异。
《村民委员会组织法》
第二条 村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。
村民委员会办理本村的公共事务和公益事业,调解民间纠纷,协助维护社会治安,向人民政府反映村民的意见、要求和提出建议。
村民委员会向村民会议、村民代表会议负责并报告工作。
第三条 村民委员会根据村民居住状况、人口多少,按照便于群众自治,有利于经济发展和社会管理的原则设立。
村民委员会的设立、撤销、范围调整,由乡、民族乡、镇的人民政府提出,经村民会议讨论同意,报县级人民政府批准。
村民委员会可以根据村民居住状况、集体土地所有权关系等分设若干村民小组。
第二十四条 涉及村民利益的下列事项,经村民会议讨论决定方可办理:
(一)本村享受误工补贴的人员及补贴标准;

你好,关于上述的问题,解答如下, 村民小组长连任15年没有工资补贴。根据《村民委员会组织法》和各地实施办法规定,村民委员会是群众自治的社会组织,村民小组是在村民委员会下设立的小组。村民委员会和村民小组组长不享有工资,只是享有误工补贴、固定补助、绩效奖金,各地经济水平不同,补助标准各异。《村民委员会组织法》第二条 村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。村民委员会办理本村的公共事务和公益事业,调解民间纠纷,协助维护社会治安,向人民政府反映村民的意见、要求和提出建议。村民委员会向村民会议、村民代表会议负责并报告工作。第三条 村民委员会根据村民居住状况、人口多少,按照便于群众自治,有利于经济发展和社会管理的原则设立。村民委员会的设立、撤销、范围调整,由乡、民族乡、镇的人民政府提出,经村民会议讨论同意,报县级人民政府批准。村民委员会可以根据村民居住状况、集体土地所有权关系等分设若干村民小组。第二十四条 涉及村民利益的下列事项,经村民会议讨论决定方可办理:(一)本村享受误工补贴的人员及补贴标准;

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