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现在的情况是:厂方让我拟一份赔偿清单给他,我要怎么拟;赔偿可以分期付款吗?

ask****143 安徽-安庆 工伤纠纷咨询 2019.11.06 14:29:04 378人阅读

今年9月6日,在车间受伤,现造成右手小指上端缺失。现在的情况是:厂方让我拟一份赔偿清单给他,我要怎么拟;赔偿可以分期付款吗?如果与厂方谈不拢,后期该如何维权,谢谢

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地区:安徽-蚌埠 咨询解答:4677条

建议直接去社保局申请工伤,上班有没有合同,有没有社保,我是专门工伤理赔的朱律师,有需要可以电话详询

2019-11-06 16:26:18 回复
地区:河北-石家庄 咨询解答:62551条

你好,伤残鉴定做了吗?赔偿明细可以委托律师详细计算

2019-11-06 16:39:44 回复
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18810880638 (咨询请说明来自律图)
地区:北京-西城区 咨询解答:102248条

赔偿不可以分期付款,或者可以通过法院诉讼方式要求赔偿东

2019-11-06 15:06:18 回复
地区:安徽-合肥 咨询解答:1574条

建议你先申请工伤认定,在申请劳动能力鉴定,够不够工伤伤残这个费用查很多,而且申请赔偿也有了依据。

2019-11-06 15:17:50 回复
地区:安徽-合肥 咨询解答:1970条

赔偿清单涉及到计算问题比较复杂,如果有需要的话,您可以加我微信(同手机号)具体沟通。

2019-11-06 14:31:19 回复

抚养费,是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人,为未成年人承担的生活、教育等费用。我国法律上的抚养费,是指当这些人不能充分履行或不履行抚养义务时,支付给未成年人的费用。从《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》(最高人民审判委员会第603次会议讨论通过)可以看出:抚养费有条件的,可以一次性给付。暂时不具备条件的,可以按月或定期给付,也可按收益季度或年度给付。因此,抚养费可以一次性付清。

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