1. 首先你要找一个适合办公的场所,这个要看具体的位置了,如果你是在大城市,一般就是在商住两用楼里面租个办公室,最好是周围办公环境还不错,性价比也高的那种,如果你是在小城市开的话,可以招一个门面,也找一些人流量大的,但是办公多的地方。
2. 办公场所找到了以后,就是办公用品了,家具,电脑等等,这些都是可以买二手的,新的太贵了,买二手的最划算,我以前开公司就是买的新的,发现好贵,后来买的旧的,便宜一大半,发现质量也很好,现在基本都不买新的了,当然一些办公小件可以买新的。就可以先开业了。
3. 注册公司,如果,不会可以找一个会计代办(一般费用500元),如果有很多时间,自己去工商局跑一跑吧,注册完了就可以正式开业了,一般来说你如果想要申请劳务外派资质,这个需要花费高点,注册完了,需要你去相关部门补充材料。注册公司了,每个月需要缴税的。
4. 最后就是业务的拓展了,这个就需要你实现把市场了解清楚,这个行业需要有干劲才能出成绩呀。
你好,有什么法律问题可以帮助到你?
现在一般公司都用的是集体劳动合同,常规有1年一签、2年一签、3年一签、5年一签。 面对不同的年限,选择哪一种最优呢? 我个人比较倾向于1一年一签或者2年一签,为什么呢? 首先,期限短,试用期也就相应短,转正时间比较快。如果是3年以上的话,根据劳动法公司可以和你约定6个月的试用期。对于如今职场变动比较平凡的我们没有必要把期限签的那么长。 其二,连续订立二次固定期限劳动合同后将签订无固定期限劳动合同。什么是无固定期限劳动合同呢?无固定期限劳动合同,就是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。而无固定期限的劳动合同出现约定解除的情况时(无论是公司提出辞退还是自己提出辞职),用人单位都需要向劳动者支付相应的经济补偿金(每满一年补偿一个月工资)。
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