去办理社保卡后，原先的医保卡还有用吗，钱会自动转吗?

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赔偿如下：根据《劳动合同法》：
第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：
1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

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医保钱用完了自费和以前还是一样的，医保卡是个账户，报销比例与账户有钱与否没有关系。
门诊报销比例
1、在职职工到医院的门诊、急诊看病后，1800元以上的医疗费用才可以报销，报销的比例为在社区医院90、其他定点医院70，最高限额可报20000元。
2、70周岁以下的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销的比例是85（非社区医院）、90（社区医院）。
3、70周岁以上的退休人员，1300元以上无论什么医院，都可以报销90。
4、无论哪一类人，门诊、急诊大额医疗费支付的费用的最高限额是2万元。

杜梅玲律师

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公司在社保系统办理用工后发生工作伤害，公司才能向工伤中心申报工伤享受工伤待遇。和公司人事沟通。