您好我想咨询一下我这个案子如果去上诉要多少钱一系列·之前有一个在我这帮忙的小弟然后去年十一月份拿?

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老板不发工资，协商不成，到人力资源和社会保障局投诉。但拿了公司东西走人犯法，属于侵权行为。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；《中华人民共和国侵权责任法》第二条　侵害民事权益，应当依照本法承担侵权责任。本法所称民事权益，包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、著作权、专利权、商标专用权、发现权、股权、继承权等人身、财产权益。
第三条　被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。

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关于高利贷行为是否犯罪，高利贷行为涉嫌违法但不犯罪，高出人民银行同期基准利率4倍以上的部份不受法律保护。高利贷违法的意思其实就是说，超过银行利率4倍的话，超出部分不受法律保护而已。其实只要是双方都是自我意愿，倒也不是多么严重的违法问题。高利贷如果并未涉及威胁人身安全，只算是民间借贷纠纷。对于高利贷高出法律规定的利息部分，应该是无效约定，这不会得到法律支持。超出4倍的利息并不属于非法收入，只要借贷双方不就此提起诉讼，可以视为资金出借方的合法收入。